成藍鼎召開(kāi)第一屆工會(huì )會(huì )員（代表）大會(huì )
工會(huì )，或稱(chēng)勞工總會(huì )、工人聯(lián)合會(huì )。職工為爭取更好工作條件等共同目標而自愿聯(lián)合的組織。工會(huì )是基于共同利益而自發(fā)組織的社會(huì )團體。工會(huì )作為企業(yè)發(fā)展的保障，在企業(yè)的發(fā)展道路上有著(zhù)不可忽視的重要貢獻，工會(huì )進(jìn)一步連接員工與企業(yè)的溝通，從根本上維護職工的利益。
7月8日，成藍鼎工會(huì )籌備組在成都1號會(huì )議室召開(kāi)第一屆工會(huì )會(huì )員（代表）大會(huì )，本次會(huì )議由籌備組長(cháng)趙啟芬主持，集團經(jīng)營(yíng)管理小組唐秋梅、李希驥和成藍鼎部分人員出席本次會(huì )議。
本次大會(huì )在廣泛聽(tīng)取職工意見(jiàn)的基礎上，經(jīng)過(guò)民主投票選舉，推選李希驥為第一屆工會(huì )主席，岳楊為第一屆經(jīng)費審查委員，趙啟芬為第一屆女職工委員代表。
成藍鼎將工會(huì )發(fā)展納入企業(yè)發(fā)展的整體格局中，把工會(huì )辦成職工之家：一是通過(guò)平等協(xié)商，協(xié)調勞動(dòng)關(guān)系，維護企業(yè)職工的勞動(dòng)權益。二是按照法律法規規定，通過(guò)職工代表大會(huì )或者其他形式，組織職工參與單位的民主決策，民主管理和民主監督，保障職工民主權利的實(shí)現。三是通過(guò)勞動(dòng)保障法律監督制度和勞動(dòng)爭議處理制度，參與勞動(dòng)爭議處理，在企業(yè)領(lǐng)導層和職工之間起到橋梁與紐帶的作用，維護企業(yè)正常秩序。四是通過(guò)各種方式、途徑，關(guān)心職工生活，幫助職工解決困難，增強企業(yè)凝聚力和向心力。五是動(dòng)員職工努力完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)，積極開(kāi)展技術(shù)革 新、勞動(dòng)競賽，提合理化建議等活動(dòng)，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。六是開(kāi)展各類(lèi)文化體育活動(dòng)，寓教于學(xué)，寓教于樂(lè )，建設企業(yè)文化，培育有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。
通訊員：梁月
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